Circles of Quality ondersteunt organisaties bij vraagstukken op het
gebied van kwaliteitsmanagement. Is een kwaliteitsverantwoordelijke bijvoorbeeld niet in staat om een
uitbreiding van proces/productie te implementeren in het
kwaliteitssysteem, of een kwaliteitsprobleem waar onvoldoende op gefocust kan worden
om een gedegen root cause uit te voeren. Circles of quality heeft ruime ervaring met
microbiologische problemen en kan helpen bij het voldoen aan de
eisen in het handboek microbiologie dat in juni 2025 door de NVWA is
gepubliceerd
Circles of Quality ondersteunt organisaties bij vraagstukken op het gebied van kwaliteitsmanagement. Is een
kwaliteitsverantwoordelijke bijvoorbeeld niet in staat om een uitbreiding van proces/productie te implementeren
in het kwaliteitssysteem, of een kwaliteitsprobleem waar onvoldoende op gefocust kan worden om een gedegen
root cause uit te voeren. Circles of quality heeft ruime ervaring met microbiologische problemen en kan helpen
bij het voldoen aan de eisen in het
handboek microbiologie dat in juni 2025 door de NVWA is gepubliceerd
Met de huidige krapte op de arbeidsmarkt is lastig om posities ingevuld te krijgen. En is er vervolgens een
nieuwe medewerker aangetrokken dan lukt het vaak niet om hij/zij goed te begeleiden om er een succes van te
maken. Circles of Quality kan als coach/sparringpartner ondersteunen. Met ruime ervaring in diverse rollen en
type organisaties kan het voor nieuwe medewerkers fijn zijn om periodiek een gesprek te hebben en eventueel
tijdelijk ook ondersteunt te worden. In een cyclus van voordoen, samen doen en zelf doen groeit het vertrouwen
en zal een nieuwe medewerker uiteindelijk sneller en langer van waarde voor een organisatie zijn
Circles of Quality heeft een breed netwerk en werkt samen met andere zzp’ers die ieder hun specialiteit hebben. Denk aan
Lean black belt, teamcoach of management verander trajecten. Als lid van coöperatie Vonkers heeft Circles of Quality
toegang tot een breed netwerk. Samen met de klant werken we een voorstel uit, want samen werken is uiteindelijk zoveel
fijner dan alleen!
Circles
of Quality ondersteunt organisaties bij vraagstukken op het gebied van kwaliteitsmanagement.
Is een kwaliteitsverantwoordelijke bijvoorbeeld niet in staat om een
uitbreiding van proces/productie te implementeren in het kwaliteitssysteem, of
een kwaliteitsprobleem waar onvoldoende op gefocust kan worden om een gedegen
root cause uit te voeren. Circles of quality heeft ruime ervaring met
microbiologische problemen en kan helpen bij het voldoen aan de eisen in het
handboek microbiologie dat in juni 2025 door de NVWA is gepubliceerd
Zijn
er operationele uitdagingen, zoals een lagere output (OEE) dan gewenst, vertraging
op implementatie projecten of een tijdelijke interim ondersteuning. Ook dan kan
Circles of Quality hierbij ondersteunen. Aanbrengen van structuur, focus op
resultaat en stellen van prioriteiten wordt bijvoorbeeld gerealiseerd door te
werken met een dagstart, hardslagbord en escalatieladder
Met
de huidige krapte op de arbeidsmarkt is lastig om posities ingevuld te krijgen.
En is er vervolgens een nieuwe medewerker aangetrokken dan lukt het vaak niet
om hij/zij goed te begeleiden om er een succes van te maken. Circles of Quality
kan als coach/sparringpartner ondersteunen. Met ruime ervaring in diverse
rollen en type organisaties kan het voor nieuwe medewerkers fijn zijn om
periodiek een gesprek te hebben en eventueel tijdelijk ook ondersteunt te
worden. In een cyclus van voordoen, samen doen en zelf doen groeit het
vertrouwen en zal een nieuwe medewerker uiteindelijk sneller en langer van
waarde voor een organisatie zijn
Circles
of Quality heeft een breed netwerk en werkt samen met andere zzp’ers die ieder
hun specialiteit hebben. Denk aan Lean black belt, teamcoach of management
verander trajecten. Als lid van coöperatie Vonkers heeft Circles of Quality
toegang tot een breed netwerk. Samen met de klant werken we een voorstel uit,
want samen werken is uiteindelijk zoveel fijner dan alleen!